重庆环保投资集团有限公司及所属子公司因工作需要，现面向社会公开招聘24名工作人员，详见正文：

　　重庆水务环境控股集团有限公司旗下重庆环保投资集团有限公司（以下简称“环投集团”），成立于2015年5月，注册资本10亿元，系重庆市人民政府出资设立的全市首家生态环保领域国有投资企业。环投集团旗下现拥有5家区域运营公司，6家生态环保各细分领域、市级领先企业，8家参股企业，业务范围涵盖水、大气、固废、土壤、辐射等生态环境全要素领域，具备环保咨询－投资－建设－运维，以及环境检测监测、大数据开发等全产业链服务能力。环投集团本次招聘的所属子公司简介详见附件1《环投集团所属子公司简介》。

　　具体招聘岗位、人数等见附件2 《环投集团及所属子公司2024年7月公开招聘岗位信息表》。

　　履职能力强，具有胜任岗位职责所要求的理论水平和专业能力，求真务实、敬业奉献、忠诚担当；

　　作风品行正，自觉遵守党和国家的各项方针政策、法律法规，自觉践行社会主义核心价值观；

　　招聘岗位要求有工作经历的，应聘人员须具备相应的工作经历，且需提供用人单位加盖公章出具的工作证明、匹配的社保参保记录或劳动合同等证明材料。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。工作经历计算截止时间为2024年6月30日。

　　具体招聘岗位任职资格条件见附件2《环投集团及所属子公司2024年7月公开招聘岗位信息表》。

　　应聘者须填写《环投集团公开招聘应聘报名表》（详见附件3）（务必明确应聘企业全称及岗位），并将《环投集团公开招聘应聘报名表》word版和签字扫描版、身份证（正反面）、学历学位证书、职称、职（执）业资格、主要工作业绩成果、奖励表彰等相关材料彩色扫描件同时发送至邮箱（请勿重复、多次投递）。只可应聘一个单位一个岗位，不可“一人多投”。

　　应聘资料投递截止时间为2024年7月17日24:00。逾期报名无效，以邮件发送时间为准。

　　环投集团将根据基本条件和任职资格组织对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何一个环节发现资格不符的，均取消应聘及录用资格。应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如应聘者填报信息与事实不符，公司有权取消其应聘资格，解除相关协议或约定，后果由应聘者本人承担。

　　综合考评包括笔试和面试两部分。笔试主要考察应聘人员的职业综合素质及专业知识，采取闭卷方式以纸质试卷作答，依据笔试成绩由高到低顺序，确定入围面试人员名单。

　　最终，笔面试成绩各占50%，根据应聘人员的笔面试综合成绩排名情况，按顺序确定拟录用人员球速体育welcome。

　　根据综合考评结果，研究确定为拟录用人员的，由人力资源部门或第三方机构对拟录用人员的资质、工作经历等信息、证明材料的线.体检

　　考察通过的拟录用人员，由招聘企业组织到指定的医院参加入职健康体检或职业病健康体检。

　　1.在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用，不开展任何形式的培训。请应聘者提高警惕，防止受骗。

　　2.环投集团及所属子公司将对报名资料严格保密，恕不退回。应聘者应对提交资料的真实性负责并承担相应责任。

　　3.请应聘人员保持所提供的通讯方式畅通，综合考评、考察、体检等环节将通过环投集团短信、电话或邮件等方式通知，未进入下一环节的不再另行通知。因应聘者本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任自行承担。

　　4.最终录用人员实行试用期管理，试用期考核合格，将按有关规定办理转正手续；如试用期考核不合格，将按相关管理制度规定与员工解除劳动合同。

　　重庆环保投资集团有限公司及所属子公司因工作需要，现面向社会公开招聘24名工作人员，详见正文：

　　重庆水务环境控股集团有限公司旗下重庆环保投资集团有限公司（以下简称“环投集团”），成立于2015年5月，注册资本10亿元，系重庆市人民政府出资设立的全市首家生态环保领域国有投资企业。环投集团旗下现拥有5家区域运营公司，6家生态环保各细分领域、市级领先企业，8家参股企业，业务范围涵盖水、大气、固废、土壤、辐射等生态环境全要素领域，具备环保咨询－投资－建设－运维，以及环境检测监测、大数据开发等全产业链服务能力。环投集团本次招聘的所属子公司简介详见附件1《环投集团所属子公司简介》。

　　履职能力强，具有胜任岗位职责所要求的理论水平和专业能力，求真务实、敬业奉献、忠诚担当；

　　作风品行正，自觉遵守党和国家的各项方针政策、法律法规，自觉践行社会主义核心价值观；

　　招聘岗位要求有工作经历的，应聘人员须具备相应的工作经历，且需提供用人单位加盖公章出具的工作证明球速体育welcome、匹配的社保参保记录或劳动合同等证明材料。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。工作经历计算截止时间为2024年6月30日。

　　具体招聘岗位任职资格条件见附件2《环投集团及所属子公司2024年7月公开招聘岗位信息表》。

　　应聘者须填写《环投集团公开招聘应聘报名表》（详见附件3）（务必明确应聘企业全称及岗位），并将《环投集团公开招聘应聘报名表》word版和签字扫描版、身份证（正反面）、学历学位证书、职称、职（执）业资格、主要工作业绩成果、奖励表彰等相关材料彩色扫描件同时发送至邮箱（请勿重复、多次投递）。只可应聘一个单位一个岗位，不可“一人多投”。

　　应聘资料投递截止时间为2024年7月17日24:00。逾期报名无效，以邮件发送时间为准。

　　环投集团将根据基本条件和任职资格组织对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何一个环节发现资格不符的，均取消应聘及录用资格。应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如应聘者填报信息与事实不符，公司有权取消其应聘资格，解除相关协议或约定，后果由应聘者本人承担。

　　综合考评包括笔试和面试两部分。笔试主要考察应聘人员的职业综合素质及专业知识，采取闭卷方式以纸质试卷作答，依据笔试成绩由高到低顺序，确定入围面试人员名单。

　　最终，笔面试成绩各占50%，根据应聘人员的笔面试综合成绩排名情况，按顺序确定拟录用人员。

　　根据综合考评结果，研究确定为拟录用人员的，由人力资源部门或第三方机构对拟录用人员的资质、工作经历等信息、证明材料的线.体检

　　考察通过的拟录用人员，由招聘企业组织到指定的医院参加入职健康体检或职业病健康体检。

　　1.在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用，不开展任何形式的培训。请应聘者提高警惕，防止受骗。2.环投集团及所属子公司将对报名资料严格保密，恕不退回。应聘者应对提交资料的真实性负责并承担相应责任。

　　3.请应聘人员保持所提供的通讯方式畅通，综合考评、考察、体检等环节将通过环投集团短信、电话或邮件等方式通知，未进入下一环节的不再另行通知。因应聘者本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任自行承担。

　　4.最终录用人员实行试用期管理，试用期考核合格，将按有关规定办理转正手续；如试用期考核不合格，将按相关管理制度规定与员工解除劳动合同。球速体育welcome球速体育welcome球速体育welcome